第92章 再调整

“5500人在职，3500人我老家批量过来的、1000人是内部推荐的（返岗的人500来人，新入职的500来人）、招聘入职800人（返岗老员工有300多人，新入职的500人）、供应商部门入职200人200人（新入职）；”

闻方禹把这个数字念了一遍后对着王杰说到：

“杰子，你招聘部55个人，新入职了500人，平均下来每个人入职了9个人，6天的时间也就是每天每个人1.5个人；

这个数字如果是放在平时，绝对是一个很好的数字，但是现在是什么时候？

开年！大家都在找工作，人都是自已来主动找大家的时候，这个数字你是最懂的，你觉得怎么样？”

看着王杰不说话，闻方禹摇了摇头，然后叹了口气的说道：

“杰子，你不要多想，这件事追根到底还是我去年太冒进了！

当时因为连续签下了西风汽车集团和星华公司，所以为了保招聘的数据和交付的数字，大招聘自已内部人员，结果就是招的人还是和我们需要的有些差距的！”

“冬哥，杰子，我今天找你们来就是要沟通一下这件事。

目前小伟那边的外包部和灵活用工部还是统称运维部吧，运维部现在虽然是9个项目，但是如果把200人在职的分厂单独算的话，加起来其实是15个项目；

我准备按照平均300-500人设立一个运维人员的编制，这样的话小伟这边我们按照7000人在职，就需要20人左右；

现在他的人只有15个人，所以至少需要5个人；

另外，老何那边的安置部没有必要存在了，老何调到供应商部门，让他去跟着峰子转转，看看能不能有所改进，没改变就养着吧；

至于他手里的那两个人，直接开掉，那两个杀币！

冬哥你这边的运维部加供应商部加上你按照23人编制算；

人事行政部3个增加到5个人，财务部的3个人增加6个到9个人，市场部增加3人到5个人，我这边增加11人，再把法律顾问1个人算进去，总编制加上我21人；

杰子，你那边招聘部，每个小组还是按照11个人编制算，但是只保留4个，加上你总共55个人的编制；

另外，同易签和同易我们需要和陈磊他们沟通一下，要么收编过来，要么我们自已招人，先按照技术运营招，2个人吧先；

这样一来，我们的总编制人数就在101人了。

我刚说的你们也听到了，人事行政部、财务部、市场部、运维部、技术部都要人，所以杰子你这边裁下来的11人先调岗；

调岗不行的，我们到时候再招聘。

这件事我们先不直接宣布，而是由我们三个各自和各自分管的部门通通气，让他们心里有压力；

等到大招结束，按照目前的情况，再有一周大的招聘基本就都停了，顶多就是再多一周的收尾工作；

那时候我算了一下，正好是3月17号左右我们3月份回款的时候，也是农历一月底的时候，那时候再说。

毕竟我们现在还有两周多的时间，还是要把我们的招聘的事情尽快搞定。

我们目前只有5500人在职，距离7000人的在职还有1500人的差距，这些人要按照相关的比例分下去，然后压任务到具体的人；

让具体的人按照每天给出自已的计划，并且作为考核的数据要每天呈现在纸面上，包括杰子你和他们沟通的时候，有些东西要有纸质的资料。”

闻方禹这边的话，汪冬和王杰没有反对，只不过在一些细节上两人还是有些不同的看法，所以又花了一个多小时才把这件事搞定。

“从初四开始到现在十天了，大家都是连轴转的，尤其是前几天，都忙活到十一二点，所以这次忙完了，咱们好好的给大家放个假，或者是组织一下外出旅游团建什么的，你们觉得咋么样？”

正事聊完，闻方禹就是打着哈欠伸了个懒腰把话题扯到了这个上面。

“庐山怎么样？

庐山距离咱们这边开车过去也就是3个小时，坐高铁更快，就是1个半小时；

我去年看到有大学同学3月底去的庐山，樱花、油麦花风景挺好的，而且爬爬山锻炼一下身体挺不错的。”

“团建是很有必要的，但是我觉得咱们要不就分开去还几个地方算了，尽量让大家都比较满意；

不然那去一个地方，不满的人多了，团建的意义也就不大了。

爬山看春天的风景的可以去庐山、黄山，还有想去云南大理丽江的，还有想去广东的等等，到时候让小雨组织大家投票，选出几个地方，然后分开旅游团建，怎么样？”

“分开是好，但是我觉得大家还是要一起团建一下的。

团建的意义是让同事之间的熟悉度更高，关系更加的融洽，同时也加强对企业的认同感，这分开意义就少了一大半。”

三人在这个问题上难以达成共识，也就决定在后面看其余股东和所有员工的再决定。

没有了老家那边的批量输送，现在的面试入职都是回到了正规，支援的人也是都回来了，都各司其职了。

时间很快就到了3月16号，周五，也是正月二十九农历一月的最后一天了。

“各位，我们经过近一个月的时间，完成了今年的开年大招！”

从正月初四开始，闻方禹他们动了起来，其他人其实也因为回公司上班动了起来，到现在二十六天了；

这期间也就是正月十五的时候因为元宵节放了一天假期！

二十五天的工作时间，每个人终于是听到了这个大招聘完成的消息，每个人都是热烈的鼓掌，不容易，真的不容易啊！

今天的会议是公司能来现场的人都来了，所以八九十人一起鼓掌，让闻方禹在台上都是不好意了，毕竟他也是看到了大家终于结束了的那种解脱的表情和看他的时候有些幽怨的眼神了。

但是闻方禹相信，接下来的数据等等，会让大家觉得这二十五天是值得的！